Directeur Nieuwbouw/Makelaardij (fulltime)

Organisatie
Onze opdrachtgever is een vastgoedbedrijf met een kleine 100 medewerkers en richt zich met haar activiteiten op zowel de regionale als de landelijke vastgoedmarkt met haar dienstverlening. De organisatie heeft een sterke positie op het gebied van propertymanagement (zowel residentieel als commercieel vastgoed), beleggingen, research, taxaties en makelaardij.

Binnen de makelaardij staat de organisatie voor een aantal grote ontwikkelingen, waardoor de directie heeft besloten een Directeur Nieuwbouw/Makelaardij aan te gaan stellen. De aan te trekken kandidaat wordt verantwoordelijk voor het aansturen van de makelaarsactiviteiten, maar gaat ook een voortrekkersrol vervullen in de acquisitie van nieuwbouwprojecten. Daarnaast zal een verdere groei en professionalisering van de kantoren een belangrijke doelstelling vormen.

Bedrijfscultuur
Informele en open sfeer in een professioneel en jong team bij een ambitieuze organisatie met een ruime mate van eigen verantwoordelijkheid! Mogelijkheden tot verdere ontwikkeling, persoonlijke groei en partnership.

Functieomschrijving
Een ervaren vastgoedprofessional met drive en ondernemersgeest.

De aan te trekken kandidaat is analytisch, innovatief, creatief, hands on, communicatief en commercieel sterk. Vormt een stevige gesprekspartner voor professionele marktspelers binnen het vastgoed. Beschikt over ruime ervaring binnen de woningmarkt en een zelfstandige en proactieve werkhouding. Prettige persoonlijkheid die zich goed kan presenteren en die zich thuis voelt in een informele, open, professionele en internationale werkomgeving.

Wij zoeken een kandidaat met inhoudelijke kennis van (residentieel) vastgoed/makelaardij, die beschikt over een breed netwerk in de Metropoolregio Amsterdam. Een directeur met minimaal HBO werk- en denkniveau en een hands on-mentaliteit. De directeur zal leidinggeven aan een tweetal makelaarskantoren en regelmatig overleg voeren met de directie.

Opdracht:

Van de kandidaat wordt verwacht dat hij/zij, naast de reguliere managementtaken, de regierol op zich neemt bij:

Het acquireren van nieuwbouwopdrachten bij de verschillende marktpartijen in de regio Amsterdam (gebiedsontwikkelaars, corporaties, ontwikkelaars, aannemers, gemeenten);
Tezamen met de directie een aanvalsplan opstelt vanuit een duidelijke visie op het vakgebied en dit implementeert binnen de bestaande organisatie.

Taken:

De directeur heeft een viertal hoofdtaken:

• het (mede) ontwikkelen en uitvoeren van het strategische/tactische beleid en verantwoordelijk voor de verdere expansie en positionering binnen de Metropoolregio Amsterdam;
• het leiding geven aan de kantoren en het aanspreekpunt vormen voor de directie;
• het verder uitbouwen van het professionele netwerk van de organisatie door de acquisitie van (nieuwbouw)opdrachten en een professionele afhandeling van deze projecten, ook met behulp van de andere afdelingen binnen de organisatie;
• het voortouw nemen in de verdere professionalisering van de afdeling Woningmakelaardij, waarbij de groei van de activiteiten en product/business development de focus hebben.

Profiel
Onze opdrachtgever zoekt een gedreven en enthousiaste kandidaat, die beschikt over ondernemersgeest en initiatieven neemt om de doelen te bereiken. Maar ook een actieve persoonlijkheid met ruime kennis van vastgoed, die zich moeiteloos beweegt binnen de doelgroep van ontwikkelaars, corporaties, gemeenten en aannemers en de organisatie met enthousiasme onder de aandacht brengt.

De organisatie is aangesloten bij de NVM, voor deze rol zoeken we dan ook bij voorkeur een kandidaat met de relevante certificeringen en opleidingen.

Gezien het karakter van de organisatie en de uitdagingen, die in het verschiet liggen, is het een must dat de kandidaat beschikt over ruime ervaring binnen de markt van zowel nieuwbouw als de bestaande bouw en zich thuis voelt binnen een uiterst dynamische werkomgeving.

Aanbod
Zeer interessante, uitdagende en brede functie binnen een sterk groeiende organisatie en een dynamisch speelveld. Beloningsindicatie afhankelijk van leeftijd en ervaring, competitief pakket aan emolumenten (waaronder een bonus) en de mogelijkheid tot participatie na bewezen capaciteiten.

Informatie
De werving & selectieprocedure wordt begeleid door PropertyPeople. Voor meer informatie en achtergrond omtrent deze vacature kan er contact worden opgenomen met Theo Hoogendoorn via 06-27074825 dan wel th**@pr************.nl. Bij interesse ontvangen wij graag een recent CV en een uitgebreide motivatie via th**@pr************.nl. Alle reacties zullen uiterst discreet worden behandeld. Gezien de snelle groei van de organisatie ontvangen wij de reacties bij voorkeur op korte termijn met als doelstelling om in de maand november tot invulling van de vacature te kunnen komen.