
Site Woonkracht10
We werken gebiedsgericht
Bij Woonkracht10 werken we gebiedsgericht. We hebben per gemeente een gebiedsteam. Het
gebiedsteam bestaat uit kernteamleden van de afdeling Wijken. Bij het bespreken van het jaarplan,
de begroting, projecten, gebiedsontwikkelingen sluiten collega’s van andere afdelingen aan. Zo
ontstaat er samenhang tussen sociale en fysieke opgaven en kansen op lokaal niveau. Gebiedsgericht
werken is een manier om strategisch, tactisch en operationeel niveau aan elkaar te koppelen.
Als gebiedsregisseur heb je de volgende aandachtsvelden:
· Aansturen van het kernteam
Je geeft leiding aan het kernteam Papendrecht. In het kernteam werken twee woonconsulenten, twee wijkbeheerders en een sociaal projectleider. Collega’s van andere afdelingen werken ook gebiedsgericht. Jij vervult hierin een belangrijke scharnierfunctie. Je coacht je team, geeft ze ruimte en vertrouwen en stimuleert innovatie en ontwikkeling.
· Gebiedsregie
Je weet wat er speelt in jouw werkgebied. Je hebt veel contacten met de huurdersvertegenwoordiging, gemeente, welzijnsorganisaties en andere partners. Je hebt een verbindende rol en stuurt op maatschappelijk rendement, optimale dienstverlening, klanttevredenheid en leefbaarheid.
· Projecten en gebiedsontwikkeling
Je bent betrokken bij het tot stand komen van diverse vastgoedprojecten. Je levert input voor wijk- en complexvisies en complexbeheerplannen, het jaarplan en de (meerjarenonderhouds)- begroting. Je werkt hierbij samen met de assetmanager en de projectmanagers.
Iets voor jou?
Voor deze hbo-functie breng je de nodige werkervaring mee. Je bent op de hoogte van de ontwikkelingen binnen het vakgebied en de relevante wet- en regelgeving. Om als gebiedsregisseur effectief te zijn weet je mensen te inspireren. Je bent een echte netwerker en verbinder. Je hebt hart voor onze klanten en schakelt soepel tussen verschillende partijen, waarbij je aandacht hebt voor ieders belang. Je denkt in kansen en oplossingen. Waarom bij ons? Binnen Woonkracht10 en het team heerst een informele sfeer en open cultuur gebaseerd op vertrouwen en onderlinge verbinding. We zijn ambitieus en energiek. We verbeteren onze dienstverlening continu. Dit kan alleen met jou. Wij vinden het dan ook belangrijk dat jij niet alleen Thuis geeft maar je ook Thuis voelt. Wij horen graag hoe jij over zaken denkt. Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen en je te ontwikkelen.
Maatschappelijke organisatie met het keurmerk World Class Work Place (beste werkgever)
✓ Direct een vaste aanstelling
✓ CAO Woondiensten is van toepassing, schaal K, maximaal € 5.597,- bruto per maand
✓ Functioneel en individueel loopbaanontwikkelbudget
✓ Flexibele werktijden
✓ Thuiswerkmogelijkheden incl. facilitering
✓ Mobiele telefoon en laptop
✓ Activiteiten gericht op vitaliteit en duurzame inzetbaarheid
We maken graag kennis met je!
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je enthousiast én nieuwsgierig geworden naar deze uitdagende functie? Dan nodigen we je van harte uit te reageren. We ontvangen graag uiterlijk 13 februari 2022 je cv en motivatie. Mail deze naar **@wo**********.nl.
De gesprekken vinden plaats op 16 en 17 februari 2022.
Heb je vragen over deze functie? Neem dan gerust contact op met Sjanie van den Dool (manager Wonen a.i.) bereikbaar via telefoonnummer (078) 620 20 00.
Uiteraard behandelen wij alle reacties vertrouwelijk.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie stellen we niet op prijs.